Ondernemerschap

Eelco Mutsaers (Ampliar Uitzendbureau): ‘Steeds meer bedrijven willen sociale impact maken’ 

Ampliar Uitzendbureau B.V. - Rotterdam

Vanaf 1 juli 2024 verandert er het een en ander bij Ampliar Uitzendbureau. Charles van Teeseling, ruim 25 jaar directeur bij de Social Return specialist, gaat dan officieel met pensioen. Voor een soepele overgang koos Ampliar voor opvolging binnen het eigen team. Eerder dit jaar nam Dyon Hellemons de commerciële activiteiten van Charles al over. Eelco Mutsaers, nu financieel directeur, neemt per 1 juli ook de rol van statutair directeur op zich.  

Impact maken  
Eelco heeft een sterke financiële achtergrond en heeft in diverse financiële functies en directierollen gewerkt voordat hij zeven jaar geleden bij Ampliar kwam. Eelco: ‘De samenwerking met Charles verloopt al jaren soepel. In de praktijk verandert er niet zo heel veel. Het is een voortzetting van hoe het nu al werkt. Charles blijft bovendien het komende halfjaar nog twee dagen per week als adviseur betrokken.’ 
 
Boeiende sector 
Hoewel Eelco oorspronkelijk uit de scheepvaartsector komt, heeft hij een sterke affiniteit ontwikkeld met de sociale sector. ‘Het mooiste is toch dat je mensen aan het werk kunt helpen. Bij gemeentes en bedrijven is dit ook een groot aandachtspunt. Dat Ampliar daarin als een verbindende schakel kan fungeren, maakt het werk voor mij boeiend en uitdagend.’ 
 
Meer mensen naar werk 
Eelco benadrukt dat de missie van Ampliar altijd is geweest om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan een duurzame baan te helpen. ‘We hebben onlangs gesprekken gehad met de gemeente Rotterdam om onze samenwerking verder te intensiveren. Ons gezamenlijke doel is om nog meer mensen aan de slag te krijgen. We zien ook dat de vraag vanuit bedrijven naar duurzame inzetbaarheid en de behoefte sociale impact te maken, groeit. Dit gebeurt niet alleen bij grote bedrijven, maar ook bij kleinere ondernemingen.’ 

Interesse voor Afrika 
Eelco’s sociale betrokkenheid beperkt zich niet tot zijn werk bij Ampliar. Hij zet zich ook in zijn vrije tijd graag in voor sociale projecten. Bijvoorbeeld via de serviceclub Lions Vlaardingen waar hij lid van is. ‘Laatst bezorgden we mensen uit een Vlaardings verpleeghuis weer een leuk dagje uit naar Blijdorp.’ Via een eigen initiatief ondersteunt hij jonge bedrijven in Afrika op het gebied van management. ‘Dit is allemaal begonnen uit een persoonlijke interesse voor Afrika, in de tijd dat ik zakelijk veel met Afrika te maken had. Nu doen we dat met een betrokken groepje gelijkgestemden. Iedereen draagt bij vanuit zijn of haar eigen discipline.’  
 
De rol van werk 
Werk heeft een enorm positieve invloed op het leven van mensen. ‘Het gaat niet alleen om het hebben van een inkomen, maar ook om de regelmaat en de sociale interactie die erbij komt kijken. Bij Ampliar begeleiden we onze kandidaten intensief, vooral in de eerste weken, die cruciaal zijn voor hun succes. Het is geweldig om te zien hoe blij mensen zijn als ze weer aan de slag kunnen. Wij kunnen voor kandidaten echt een verschil maken. Het is een uitdagende, maar ontzettend dankbare taak. En daar gaan we elke dag met volle energie voor.’ 

Loslaten en genieten 
Terwijl Charles van Teeseling zijn pensioen ingaat, blijft zijn invloed bij Ampliar voelbaar. Eelco: ‘De kennis en ervaring die hij heeft opgebouwd in de Social Return markt zijn van onschatbare waarde. Dit is sterk verankerd in het DNA van Ampliar.’ Voor Charles heeft Eelco nog een persoonlijke boodschap: ‘Loslaten is niet makkelijk, maar gaat je best goed af. Geniet van je pensioen. Na zo’n lange carrière is het je van harte gegund.’  
 
En voor Ampliar ziet Eelco een toekomst vol groei en mogelijkheden. ‘Met onze sterke basis, een geweldig team en de wil om te blijven verbeteren, ben ik ervan overtuigd dat we nog veel meer mensen aan het werk kunnen helpen en een positieve impact kunnen maken op de samenleving.’ 

Dit artikel wordt u aangeboden door

Ampliar Uitzendbureau B.V.

Ampliar Uitzendbureau BV, is opgericht om onze klanten op een meer flexibele wijze van dienst te zijn met de invulling van hun personeelsbehoefte. Social Return is onze specialiteit!

Meer nieuws