Rotterdam

Jexcelsior

JEX - Barendrecht

JEX en Excelsior Rotterdam gaan unieke samenwerking aan

JEX is een razendsnel groeiende softwareorganisatie die vraag en aanbod op de flexibele arbeidsmarkt bij elkaar brengt. Excelsior Rotterdam is een ontwikkelplatform in de gedaante van een betaald voetbalclub. Verbinding is cruciaal, zowel voor JEX als Excelsior. Succesvol zijn als bedrijf of als voetbalclub krijgt blijkbaar vooral betekenis als je daarmee iets goeds kunt doen ín en mét je omgeving, vertellen Tessa Kaal (projectmarketeer bij JEX) en Nicole Deurholt (hoofd Vrouwenvoetbal bij Excelsior)..

Hoe hebben jullie elkaar gevonden?

Tessa: ‘We zijn buren in Kralingen. En hoewel onze core businesses enorm van elkaar verschillen, zitten er veel overeenkomsten in de DNA’s van JEX en Excelsior.’ 
Nicole: ‘We zijn allebei inventief, werken graag buiten de gebaande paden en onze teams zijn net zo veelzijdig als het karakter van Rotterdam.’ 
Tessa: ‘Daar komt nog bij dat we graag plezier maken, maar we weten wat presteren is. Ook onder druk! Daarin hebben we elkaar gevonden.’

Wat gaan jullie samen doen?

Tessa: ‘JEX is een techbedrijf dat software en services ontwikkelt voor de flexibele arbeidsmarkt. Een onderdeel daarvan is een softwareplatform waarop we matches faciliteren tussen werkgevers die mensen zoeken en uitzendbureaus die mensen kunnen leveren. Een soort marktplaats. We gaan nu een stukje van dat platform exclusief ter beschikking stellen van Excelsior, in eerste instantie om de eredivisievrouwen van Excelsior aan het werk te helpen bij de leden van de Excelsior Businessclub. Dat is uniek! In elk geval in Nederland.’
Nicole: ‘En we zetten elkaar in onze kracht. Door het beste van wat we doen bij elkaar te brengen!’

Wat is het belang voor Excelsior?

Nicole: ‘Wij zijn vooral een ontwikkelplatform. Dat zien we breed. Dus het gaat niet alleen om ontwikkeling óp het veld, maar ook daarbuiten. Op die manier denken we dat onze spelers en speelsters zich sneller en duurzamer kunnen ontwikkelen, maar we willen ook voor een goed maatschappelijk vangnet zorgen voor iedereen die het níet haalt als topsporter.’

Waarom richten jullie je op de vrouwen van Excelsior met dit platform?

Nicole: ‘We moeten én willen alle speelsters een duaal traject aanbieden. Bij ons krijgt lang niet iedereen een vergoeding en de meiden die we wél onder contract hebben, verdienen minimaal. Dus iedereen moet er eigenlijk bij werken en/of studeren.’
Tessa: ‘Tegelijkertijd zien we veelzijdige talenten en opleidingen in deze groep, die goed inzetbaar zijn op de arbeidsmarkt. Bovendien denken we dat de leden van de Excelsior Businessclub deze vrouwen graag een kans geven. Maar Excelsior is geen jobmatcher, dus het bij elkaar brengen van deze vrouwen en de businessclubleden gaan wij faciliteren met onze eigen software en beheersysteem.’

Wat vraagt het van de werkgevers?

Nicole: ‘Extra flexibiliteit. Onze eredivisievrouwen trainen elke dag. Vanaf 15.30 uur, soms zelfs vroeger. En er worden ook wel eens wedstrijden gepeeld op doordeweekse dagen. Als je dan om 19.00 uur in Heerenveen moet spelen, moet je ook op tijd weg. Aan de andere kant zijn het allemaal fitte, ambitieuze vrouwen, die iets willen bereiken en daar veel voor over hebben.’
Tessa: ‘We hebben op evenementen zelf gezien dat er snel een klik is tussen de voetbalvrouwen en de leden van de Businessclub. Door het exclusieve karakter van dit deel van ons platform kunnen deze bedrijven er ook als eerste van profiteren.’
Nicole: ‘Er komen ook steeds meer businessclubleden naar wedstrijden van onze vrouwen kijken en deelnemen aan de partnerbijeenkomsten die we rondom de grote wedstrijden organiseren.’
Tessa: ‘En het levert de businessclubleden van Excelsior zeker ook wat op. Ze kunnen kosteloos gebruik maken van dit deel van ons platform en ervaren hoe effectief dat werkt.’

Dit is uniek! In elk geval in Nederland

Maar als je geen lid bent van de Excelsior Businessclub…

Tessa: ‘Tsja, dan kan je in eerste instantie niet meedoen. Maar elke werkgever is welkom op ons platform. We komen graag een kop koffie drinken.’
Nicole: ‘Dat geldt ook voor ons, haha. Elk bedrijf met een goede bedoeling is van harte welkom om zich aan te sluiten bij Excelsior Rotterdam.’ 

Tenslotte: de maatschappelijke waarde…

Tessa: ‘Die is voor ons ook belangrijk. We werken door het hele land en straks ook internationaal. Maar we zijn een Rotterdams bedrijf en voelen ons verbonden met al het moois in deze stad, maar ook met de problemen die nog moeten worden opgelost. Hoe groter we worden, hoe meer we daarin gaan investeren. Daarom is dit ook nog maar het begin van de samenwerking met Excelsior.’
Nicole: ‘Wij weten heel goed dat er meer in de wereld is dan voetballen. Met onze Excelsior Foundation helpen we elk jaar 20.000 mensen om hun leven een beetje fijner en soms zelfs beter te maken. Daar laten we de mensen binnen onze eigen community graag van meeprofiteren. Het liefst samen met onze partners. Nu dus ook met JEX. Daar zijn we echt blij mee!’

Dit artikel wordt u aangeboden door

JEX

Jex.nl is een online platform voor de carrière markt waarbij JEX door technologie en data de gebruiker de volledige cyclus begeleid.

Meer nieuws